Анализ основных функций по управлению персоналом
Найм персонала
Основной задачей при найме персонала на работу является удовлетворение спроса на работников в качественном и количественном отношении.
Существующая система поиска, подбора и найма персонала в ЕМУП «Аптека № 420»:
·
Появление вакансии (возникновение новой, либо необходимость заполнения существующей).
·
Заполнение заявки непосредственным руководителем.
·